Seguro
Retribución flexible para empleados
Ahorra y optimiza el salario de manera inteligente
VENTAJAS DE CONTRATAR UN
SEGURO DE Retribución flexible para empleados
Retiene talento y mejora el salario emocional
mediante Previsión Social Colectiva (PSC).
Incrementa la retribución neta
sin elevar los costos salariales.
Distribuir salario entre efectivo y beneficios
en tickets restaurante, formación, guardería, transporte, seguros de salud, vida riesgo colectivos y unit linked colectivos.
Es un seguro voluntario
el empleado elige los productos que desea.
Es un seguro personalizable
la empresa decide qué productos ofrecer.
Es un seguro modificable
revisión anual de productos y servicios.
¿Por qué contratarlo
con Milenium?
Por nuestro
compromiso contigo
Anticipo de indemnización hasta 10 días antes para que tu negocio siga en marcha.
Garantizamos el pago de indemnizaciones en un plazo máximo de 5 días.
Nuestro equipo experto te contactará en menos de 24 horas
Por las ventajas
que te ofrecemos
Reclamaciones y consultas gratuitas con expertos para asesoría legal y fiscal.
Total flexibilidad para diseñar tu protección a medida, sin pagar de más.
Opciones ajustadas a tu presupuesto con límites, franquicias y pagos fraccionados.
